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ASSISTENTE FROTA I - Preferencialmente PCD

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Somos o Grupo Energisa!

 

Com mais de cem anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro. Nosso portfólio diversificado abrange 11 distribuidoras, 12 concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas – a (re)energisa –, com geração distribuída por fonte renovável, comercialização de energia no mercado livre e serviços de valor agregado, além de uma central de serviços compartilhados, uma empresa de contact center e a fintech Voltz, a primeira do nosso setor no mercado de contas digitais.

 

Transformamos, através de nossos mais de 17.000 colaboradores, energia em conforto e desenvolvimento para mais de 20 milhões de pessoas. Acreditamos na força da diversidade e da pluralidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Aqui todos são muito bem-vindos!

 

Quer fazer parte desta história? Confere se esta oportunidade tem match com o seu perfil e vem conosco participar desta jornada de seleção!

 

Usaremos esse texto na Gupy

Responsabilidades e atribuições

  • Prestar suporte as atividades relacionadas aos serviços de transporte e gestão de frota, visando cumprimento das metas, qualidade e otimização dos custos.
  • Acompanhar os processos inerentes à frota de modo a otimizar o desempenho, através da análise de relatórios gerenciais, da revisão dos procedimentos, aplicação de normas e acompanhamento de metas;
  • Auxiliar na realização do planejamento das programações das frotas, através de controle de solicitações e programações;
  • Zelar pelos veículos auxiliando na manutenções preventivas, confiabilidade e segurança, através das analises periódicas dos processos da área;
  • Assegurar a adequada prestação de serviços de transportes, através de recursos próprios ou através da contratação de empresas terceirizadas, mediante realização de concorrências, negociação e fechamento de contrato;
  • Acompanhar as atividades relacionadas à frota, tais como: utilização do ônibus, táxi ou qualquer outro tipo de translado realizado por empregados;
  • Realizar outras atividades correlatas que forem necessárias;




Requisitos e qualificações

O que é essencial você apresentar:


  • Ensino médio Completo;
  • Habilitação B 
  • Disponibilidade de viagens.
  • Pacote Office

O que é desejável você apresentar:


  • Ensino Superior Em curso ou Completo;
  • Direção e Pilotagem Defensiva;
  • Noções básicas de auto mecânica gasolina e diesel, noções de hidráulica aplicada as viaturas, noções de auto elétrica;
  • Normas Nacionais de Trânsito

Informações adicionais

As PESSOAS são nossa maior ENERGIA. Pensando em seu bem-estar, oferecemos um leque de benefícios. Da só uma conferida no que você terá:

 

• Vale alimentação ou Refeição para fazer as compras para sua casa ou comer no seu restaurante preferido;

• Plano de saúde e odontológico para você e sua família;

• Previdência privada para sua reserva financeira e investimentos;

• Auxílio Creche para te apoiar nos primeiros anos com seus filhos;

• Seguro de Vida, para dar mais tranquilidade a você e a quem você ama;

• Participação nos lucros, como incentivo pelo seu trabalho e resultados;

• Programas de qualidade de vida que garantem o bem-estar e promovem a saúde dos nossos colaboradores;

• Programas de Bolsa de Estudo para te apoiar em qualificação profissional;

• Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil.

 

Se você possui os pré requisitos da vaga, faça sua candidatura e fique atento nas dicas:

 

Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone. Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam. Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD.

• Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: FIT Cultural
  3. Etapa 3: TRIAGEM
  4. Etapa 4: ENTREVISTA RH
  5. Etapa 5: ENTREVISTA TÉCNICA
  6. Etapa 6: AVALIAÇÃO PERFIL
  7. Etapa 7: ETAPA ADMISSIONAL
  8. Etapa 8: Contratação

☀️ GRUPO ENERGISA E O DESAFIO DE LIDERAR A TRANSIÇÃO ENERGÉTICA NO PAÍS ☀️

Você já sabia que somos o maior grupo privado do setor elétrico com capital 100% nacional? São 118 anos de história, onde atuamos principalmente na distribuição de energia. Imagina só a responsabilidade de atender a mais de 20 milhões de pessoas nos estados do Acre, Minas Gerais, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Paraíba, Paraná, Rio de Janeiro, Rondônia, São Paulo, Sergipe e Tocantins.


Com certeza, este é o nosso trabalho de maior visibilidade. Só que tem muito mais. Com a missão de transformar energia em conforto, em desenvolvimento e em novas possibilidades com sustentabilidade, criamos um ecossistema de soluções energéticas inovadoras.


Ou seja, além da distribuição de energia, seu talento também pode fazer a diferença na (re)energisa, nossa empresa que atua na geração distribuída através de fontes renováveis, no Mercado Livre de Energia e na oferta de soluções de valor agregado. E ainda temos outras frentes como o setor de transmissão de energia e os serviços e produtos financeiros com a nossa fintech das utilities, a Voltz. Recentemente, diversificamos nosso portfólio com a inclusão da distribuição de gás natural, através da aquisição da ES Gás.


Ao todo, são cerca de 17 mil colaboradores conectando pessoas e empresas à melhor solução de energia, construindo um mundo mais sustentável. Você quer participar dessa história?



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